原标题：广南：“指尖减负”为基层干部赋能

“每天的‘日落实’不用报了，‘指尖上的工作量’变少了，我们能腾出更多时间和精力为民办实事。”正在地里向群众宣传土地流转补偿的广南县者烈村村务监督委员会主任王赵伟笑着说道。

取消“日落实”工作机制，不再要求干部职工每日报送“日落实”，这是广南县整治形式主义为基层减负的一个缩影。

近年来，广南县纪委监委督促相关职能部门，通过认真排摸底数、明确削减原则，深入开展“指尖上的形式主义”专项治理工作，找准问题背后的责任问题、纪律问题、作风问题和腐败问题，对数字政务应用进行“降温”“瘦身”，切实为基层减负。

“我们印发《贯彻落实重点工作任务分工方案》，细化全面整治的工作重点、任务和措施，让工作有序有效落实落细。”该县作风革命效能革命工作领导小组办公室有关负责人介绍道，除了取消执行“日落实”工作机制，县级层面的一些公务群、交流群也取消群内报备报告制度，让干部腾出时间精力抓工作落实、干民生实事。

“我在村里工作了快20年，对基层减负各项措施的落实深有感触。特别是各项工作的微信群、QQ群不是这个响就是那个响，不看怕错过重要消息，看了又多半是‘收到’‘好的’，现在好了，把工作内容交叉涉及的所有镇村干部都合并到同一个群里，有任务就只在一个群里发布，我们只需要关注两三个群就好了，省时省力。”珠琳镇新寨村监委会主任陆正龙对这项工作竖起了大拇指。

据了解，该县纪委监委按照“优化整合、注重实效”原则，督促相关职能部门对已建立的微信、QQ工作群进行认真排查，梳理归类，精简合并职能相近、内容重复的工作群，及时解散临时性、阶段性工作群，对推动工作有重要作用需要保留的予以保留，让基层干部从“点赞”“收到”“报备”等杂乱的信息中抽身，以更充沛的精力、昂扬的斗志、宽裕的时间做好为人民群众服务的实事。

“下一步，我们将持续聚焦减负和赋能两个关键，积极发挥监督的再监督职能作用，以问题为导向，督促相关部门认真研究、着力解决。对整改不认真、不彻底、走过场的，严肃追责问责，做到既督促问题整改，又传导压力，真正让基层干部‘轻装上阵’。”广南县纪委监委相关负责人表示。（黄鹏 陆毅芳 杨明建）