今年以来，云南文山边境管理支队仁和边境派出所党支部创新打造“仁和红亮固边矩阵”党建品牌，以“党建红”引领“移民蓝”，通过特色教育、警地联建、多元治理，将党建优势转化为边境治理实效，奏响了一曲平安和谐的边境乐章。

　　红旗铸魂：“五百”教育筑牢忠诚底色

　　该所以“亮党旗党徽”为抓手，创新开展“五百”教育活动，把牢公安姓党“总开关”。党支部书记带头讲授“百年征程”专题党课23次，班子成员组织“百篇文章”集中学习与研讨29场，推动理论武装走深走实；收集党员“百句誓言”制成“初心墙”，120余条承诺时刻警醒民警守初心；民警深入走访群众3000余人次，“理百姓琐事”180余件，厚植为民情怀；青年民警通过“界碑党课”“红色故事会”等16场“后浪话百舸争流”主题活动，激发队伍干事活力，让红色基因融入移民管理工作全过程。

　　红基提效：“四联”机制夯实治理根基

　　聚焦“亮党的阵地”，该所推动“警地共建”走深走实。选派13名优秀党员民警兼任辖区村党支部副书记，构建“组织联建、党员联管、活动联办、资源联用”机制，助力13个村委会党支部规范化建设，其中12个在年度考核中获评“优秀”。同时，组建“警地党员先锋队”，开展边境巡逻、矛盾调解、普法宣传等活动68次，成功化解边界纠纷45起，将组织优势转化为强边固防的实战能力。

　　红联惠民：“1+4+N”模式奏响平安强音

　　围绕“亮党的初心”，该所构建“警地联动”治理体系。将13个村委会划分为4个警务责任区，建立“1个党支部统领、4个警务区联动、N名义警队员参与”的“1+4+N”联建机制，累计开展“我为群众办实事”89次，服务群众超3000人次，解决急难愁盼156件，收获锦旗10面、感谢信16封，群众满意度超98%。此外，民警全程参与村规民约修订，将边境管理、民族团结纳入其中，助力仁和镇实现连续9年命案“零发生”。

　　下一步，仁和边境派出所党支部将持续深化“仁和红亮固边矩阵”建设，推动党建与移民管理事业同频共振，进一步筑牢边境防控屏障，服务辖区群众，以实干践行新时代移民管理警察的使命担当。

　　云南网记者 黄鹏 通讯员 张林志 何煜